江苏产假工资规定（附计算方式）

发布时间：2023-08-08 05:00:03

内容来源：互联网

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内容简介

根据2016年3月30日江苏省第十二届人民代表大会常务委员会第二十二次会议《关于修改〈江苏省人口与计划生育条例〉的决定》第三次修正）：第二十七条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。?产假工资=所在单位上年度职工月平均工

根据2016年3月30日江苏省第十二届人民代表大会常务委员会第二十二次会议《关于修改〈江苏省人口与计划生育条例〉的决定》第三次修正）：

第二十七条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。

?产假工资=所在单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数

江苏产假(女方)：128天。

江苏陪产假(男方)：15天。

注意：自2016年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。

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