中国药科大学原创药物研究院招聘公告3月

中国药科大学原创药物研究院诚聘海内外英才

中国药科大学坐落于古都南京，始建于1936年，是我国历史上第一所由国家创办的药学高等学府。学校为教育部直属、国家“211工程”和“985工程优势学科创新平台”建设高校，国家“双一流”建设高校。是一所以药学为特色的多科性、研究型大学，其中以药学、中药学学科为龙头的药学学科群建设始终保持国内领先水平。(详见学校主页www.cpu.edu.cn)

学校致力于建设以“大药学+X”为牵引、“新药科”为特征、面向世界一流的现代药学学科体系。学校面向国家重大战略需求，建成了一流的创新药物研发链及高端技术支撑平台，覆盖了新药研发链各节点，为新药研发和转化提供“一站式”服务。学校与地方政府、知名医药企业建有多种形式的合作平台，新药研发转化优势明显。

原创药物研究院是中国药科大学的二级科研机构，郝海平教授兼任研究院院长，王广基院士任首席科学家;与南京江宁高新技术产业开发区管理委员会共同建设，依托双方优势资源，汇聚国内外高端人才和创新项目，以打造国家技术创新中心和“中国江宁药谷”创新枢纽为目标，成为校地合作的典范。研究院聚焦于肿瘤、代谢性疾病、心脑血管疾病等慢性、复杂性疾病，突破新靶标发现与确证及原创药物发现的颠覆性理论与技术，以“新药创制+生命健康+生物医药研发全链条服务平台”为导向，共同推进创新药物(Best-In-Class,First-In-Class)研究、加速科技成果转化，孵育一批具有自主知识产权和国内外领先的创新药物。同时，研究院将建立“二中心八平台”，为企业提供多节点服务，发挥新药研发的“磁场”效应，全力推进中国原创药物的研究与开发。“二中心”指“原创药物研发中心”和“中药大数据及新药研发中心”，“八平台”指新靶标发现与确证研究平台、人工智能与中药大数据分析平台、药物筛选与发现平台、早期成药性评价技术平台、药物优化和绿色合成技术平台、功能评价与临床转化研究技术平台、智能高端制剂研发平台、和技术转移与项目孵化平台。

根据原创药物研究院各平台建设、发展的需要，现面向校内外公开招聘一批研究助理、专职技术员岗位!

一、招聘计划及应聘条件

1.研究助理(药理学，10-15人)

主要职责：

(1)负责药理学测试体系构建、药学活性评价等工作，能负责、独立担当早期活性及成药性评价等工作;

(2)能够熟练、规范化撰写项目科技报告;

(3)完成领导安排的其他工作。

报名条件：

(1)具有药理学、医学相关专业硕士及以上学位;

(2)具有临床前药物研发工作经历1年以上者，特别是能熟练掌握药物早期筛选和评价项目流程者优先考虑;

(3)热爱科研工作，具备独立开展科研工作的能力，熟练掌握细胞培养、动物实验操作、分子生物学实验、分子互作分析、高通量药物筛选等技能;

(4)具有良好的中英文写作能力，熟练使用英文进行写作和项目总结;

(5)精通并能熟练执行药学评价相关实验室规范。

2.研究助理(药物化学，15-20人)

主要职责：

(1)从事创新药研发工作，独立开展文献查阅和阅读，开展分子设计;

(2)完成目标化合物的合成路线设计、化学合成、产品纯化、图谱解析和结构确定;

(3)认真、及时和准确的书写实验记录和总结报告;

(4)实验室部分日常事务工作等;

(5)完成领导安排的其他工作。

报名条件：

(1)药物化学、有机化学、制药工程、药学、或化学相关专业硕士或博士学历;

(2)熟悉分子设计、构效关系研究、药物合成反应操作、产品提纯方法及结构鉴定;

(3)具有较强的实验动手能力和分析解决问题能力以及较强的团队合作精神、敬业精神，具有较高的纪律性和安全意识;

(4)具有良好的英语文献查阅能力，能够熟练读写英文，有一定的听说能力;

(5)有相关工作经验者优先考虑。

3. 药理平台仪器分析专职技术员(5-8人)

主要职责：

(1)负责分子互作仪、质谱流式、流式分析、流式分选、激光共聚焦等仪器设备日常管理、运行测试与维护;

(2)负责平台项目分子、细胞等样品前处理、上机测试分析及结果输出及报告撰写等;

(3)协助开发基于质谱流式的免疫组群、代谢组学等表型组研究方法、参与开展药物筛选等项目研究;

(4)协助平台日常运行及其他事务、领导安排的其他工作。

报名条件：

(1)具有药学相关专业硕士及以上学位;

(2)需具备分子互作分析仪器使用经历与经验，具备相关设备的使用和维护方法等经历2年以上科研或工作经历优先考虑(如：仪器工程师、平台技术员);

(3)药理、分子生物学等生命、医学相关专业，有较扎实的专业基础理论知识和较熟练的实验操作技能;

(4)身心健康、吃苦耐劳、责任心强、动手能力强;具有良好的团队合作精神、积极主动的学习意识和良好的人际沟通能力。

4.研究助理(生物信息学，3-5人)

主要职责：

(1)负责多组学数据的整合、分析和解释，包括基因组学、转录组学、蛋白质组学等;

(2)在人类遗传学领域进行数据挖掘和分析，建立基因网络，通过生物信息学工具构建基因之间的关联关系;

(3)参与知识图谱的设计和建设，整合多源生物医学信息以支持药物发现和疾病研究;

(4)与团队成员协作，确保数据分析的准确性和可靠性。持续跟踪人类遗传学和药学领域的发展，应用最新技术和方法优化数据分析流程。

报名条件：

(1)生物信息学、计算生物学、人类遗传学或相关领域的本科及以上学历;

(2)熟悉多组学数据分析，包括但不限于基因组学、转录组学、蛋白质组学等数据处理、与整合分析;熟悉人类遗传学GWAS、TWAS、MR分析工作;

(3)具有多组学数据分析致病基因或靶点经验1年以上者优先考虑;具备基因网络分析的经验，能够有效地构建和解释基因关联网络经验1年以上者优先考虑;

(4)精通生物信息学工具和编程语言，如Python、R、java等;精通二代测序分析流程;

(5)良好的团队协作能力，能够与实验室研究人员和其他科学家合作;

(6)出色的沟通和报告能力，能够将复杂的生物信息学结果以清晰的方式呈现给上级或数据用户。

二、聘任期限与待遇

研究人员，具有博士学位者，以人事代理聘任，按学校有关职称晋升规定，晋升副高后聘任正式编制;具有硕士学位者，第1-3年按劳务派遣聘任，聘期考核优秀者可申请聘任人事代理。

三、报名

1.报名截止时间：常年招聘

2.报名方式：请将应聘材料发送至邮箱164742@cpu.edu.cn，邮件主题注明“原创药物研究院-评聘职位-姓名”字样;

3.报名时须提交下列材料：

(1)个人简历;

(2)身份证、学历证书、学位证书、代表作首页、成果证明等扫描件。

四、面试

当报名人数超过拟聘计划人数时，组织竞聘演讲(时间另行通知)，拟定初步人选。

面试主要测试应聘者履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

五、聘用

学校根据考核结果，确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单将在网上进行公示。对公示无异议人员，办理相关聘用手续。

六、招聘咨询与监督电话

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