发布时间:2022-12-17 03:59:04
内容来源:互联网
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内容简介
【招聘岗位、人数及要求】南京审计大学2022年高层次人才招聘岗位表:来源:南京审计大学【报名】具体报名方式请咨询各相关部门联系人。应届博士毕业生通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名,照片上传、资格初审,均通过网络同步进行。报名网址:江苏省属事
【招聘岗位、人数及要求】
南京审计大学2022年高层次人才招聘岗位表:
来源:南京审计大学
【报名】
具体报名方式请咨询各相关部门联系人。应届博士毕业生通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名,照片上传、资格初审,均通过网络同步进行。
报名网址:江苏省属事业单位公开招聘平台
【人才引进类型】
(一)领才
作为学科建设的领才,能够带领本学科在其领域赶超或者保持国际先进水平。达到“润泽学者”特档入选条件。
(二)第一层次
海内外著名大学的教授,著名研究机构资深研究员,能带领本学科在其领域赶超或者保持全国领先水平的领才。达到“润泽学者”一档入选条件。
(三)第二层次
全职引进的海外知名高校、科研院所副教授(或相当职务)以上,或全职引进的国内一流高校、科研院所正高级职务的人才。达到“润泽学者”二档入选条件。
(四)第三层次
全职引进的在海外知名高校、科研院所拥有正式教学科研职位的优秀人才或优秀博士、博士后,或全职引进的国内一流高校、科研院所副高级以上职务的优秀人才。达到“润泽学者”三档入选条件。
(五)第四层次
全职引进的在海内外具有较好发展潜力的优秀博士、博士后,达到“润泽学者”四档入选条件。
(六)第五层次
全职引进的海内外高校毕业博士、博士后人员,到岗后从事教学和科研工作。海外博士、博士后人员原则上须在世界名校(高校名录以江苏省“双创博士”申报所要求的高校名录为准)获得博士学位,国内博士、博士后人员原则上毕业于“双一流”建设高校。
(七)紧缺专业的优秀人才可按照以上条件适当放宽要求,有标志性重要成果的优秀人才可参照以上条件特殊办理。
【人才待遇】
来源:南京审计大学
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